Archives de catégorie : leadership

Déconstruire l’idée du guide

Selon le Larousse, la déconstruction est l’analyse critique d’une structure ou encore l’opération critique consistant à montrer que les discours signifient autre chose que ce qu’ils énoncent. Dans la conception classique, le signifiant « guide » renvoie au signifié « celui qui conduit, … Lire la suite

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Les extraits du mois – juin 2020

Le guide et les aveugles Il est souvent très significatif de faire appel à d’autres registres de la créativité humaine – théâtre, littérature, art … –, pour y puiser des références porteuses de sens et dont le symbolisme nous aide … Lire la suite

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L’entreprise aux portes de l’humain – partie 8: la clé du leadership – extrait

Les caractéristiques du leadership circulaire L’expression leadership circulaire est justifiée par trois raisons. En premier lieu, sa finalité est de faire circuler, émerger les énergies à l’intérieur de l’entreprise ou entre celle-ci et l’environnement ; c’est la circulation et le brassage … Lire la suite

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Vaincre sans combattre

Vous avez sûrement hésité avant de lire l’extrait du mois de février avec le même titre : https://micheldamar.wordpress.com/2019/02/20/lextrait-du-mois-fevrier-2019/ Dans cet article, je prolonge la réflexion de Giorgio Nardone  sur le terrain de l’entreprise. Dans l’univers concurrentiel actuel, cela apparaîtra sûrement à … Lire la suite

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Se développer en entreprise dans la cohérence

En introduction de cet article, rappelons les premières phrases d’Anselm Grün dans l’extrait du mois de septembre https://micheldamar.wordpress.com/2018/09/20/lextrait-du-mois-septembre-2018/ : « Le sens de la cohérence trouve son expression dans l’intelligibilité (interprétation du monde), la capacité à gérer (ressources et talents) et l’aptitude … Lire la suite

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L’extrait du mois – novembre 2017

Une nouvelle vision du rôle du dirigeant. Dans son livre, « La théorie U, renouveler le leadership », Otto Scharmer revisite dans ces quelques extraits le rôle du dirigeant. Pour que les acteurs libèrent leurs énergies, les leaders doivent élargir leur champ … Lire la suite

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La créativité dans le leadership et l’écriture

Je tente un parallélisme qui apparaîtra osé à plus d’un, et pourtant :  la démarche de créativité contient des points communs dans tous les « espaces-temps » de l’être humain. Volontairement, j’emploie l’expression d’« espaces-temps » étant convaincu que pour se développer, la créativité demande … Lire la suite

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L’extrait du mois – avril 2017

Confiance et lâcher-prise, deux clés de la performance d’un groupe. Ces clés sont expliquées ainsi dans le livre d’Olivier Devillard et Dominique Rey « Culture d’entreprise : un actif stratégique ». Le lâcher-prise, directement subordonné à la confiance, est un concept mis en … Lire la suite

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L’extrait du mois – octobre 2016

Les accords toltèques. Don Miguel Ruiz s’est consacré à la maîtrise de la sagesse ancestrale des anciens toltèques, ce peuple qui vécut au Mexique du dixième au treizième siècle.  Auteur de plusieurs livres, le plus connu est incontestablement « Les quatre … Lire la suite

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La volonté d’entreprendre

Lors de mon dernier séjour en Corse, j’ai passé une nuit à l’hôtel dans le village de Piana. L’hôtel offre une vue exceptionnelle sur le golfe de Porto, un des plus beaux du monde, inscrit au patrimoine mondial de l’Unesco. … Lire la suite

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